B.T.S COMPTABILITÉ ET GESTION

Le contrat par alternance

- Objectifs

 

La formation dure 2 ans, à raison d’environ un tiers du temps à Saint-Dominique et deux tiers en entreprise. Le salarié en alternance bénéficie d’un contrat de professionnalisation, il est ainsi rémunéré par l’entreprise dans laquelle il travaille (le salaire est variable, notamment en fonction de l’âge du candidat). Il bénéficie d’une couverture sociale et de congés payés, la formation à Saint-Dominique étant prise en charge par un O.P.C.A. De son côté, l’entreprise bénéficie d’une exonération partielle des cotisations sociales et du remboursement des frais de formation engagés pour l’alternant.

 

- Démarches

 

Faire une préinscription auprès du CFPC Saint-Dominique afin de  bénéficier de réunions d’informations sur les démarches à entreprendre auprès des entreprises et des OPCA.

 

- Inscription

 

Examen des candidatures a lieu de mai à septembre.       

Début de la formation : début octobre de l’année en cours.                

Durée de la formation : 2 ans soit 1100 heures

 

 

Le programme, l’examen, la rémunération et les débouchés

 

- La formation

Matières

Expression en langue française

Expression en langue étrangère

Mathématiques

Economie

Management

Droit

Gestion comptable, fiscale et sociale

Gestion financière, prévisions,

analyses et contrôle de gestion

Informatique et organisation

du système d’information

Conduite du parcours de professionnalisation

BTS Blanc / Révisions

Total            550h/an

Matières

Forme

Durée

Culture générale et expression – E1 1

Ecrit

4h

Langue Vivante Etrangère – E1 2

Oral ponctuel

20 mn

Mathématiques – E2

Ecrit

2h

Economie / Droit – E3

Ecrit

4h

Management - E3

Ecrit

3h

Traitement et contrôle des opérations comptables et fiscales et sociales – E4

Ecrit

Oral pratique

4h

30 mn

Situations de contrôle de gestion, d’analyse financière et sociale– E5

Oral pratique

30 mn

Parcours de professionnalisation – E6

Oral ponctuel

30 mn

Epreuve facultative

LV Etrangère 2

Oral

20 mn

 

 

- La rémunération et le financement

 

Avantages pour le candidat :

  • L’alternant est rémunéré par l’employeur :

le salaire varie selon l’âge, le montant du SMIC et le type de baccalauréat.

  • L’alternant bénéficie de la couverture sociale et des congés payés.

  • La formation au C.F.P.C Saint Dominique est gratuite pour l’alternant.

 

 

 

 

 

Bénéficiaire

Droit général

Titulaire Bac pro

ou Titre professionnel de niveau IV

% du minimum conventionnel  de la qualification visée

Moins 21 ans

55%

65%

21 à <26 ans

70%

80%

26 ans et plus

85 % du minimum conventionnel, mais 100% du SMIC minimum

 

 

Avantages pour l’Entreprise :

  •  Exonération partielle des cotisations sociales à la charge de l’employeur à hauteur d’environ 26% pour les salariés de moins de 26 ans.
  •  Remboursement des frais de formation par l’OPCA, possibilité de prise en charge des actions de formation interne.

 

- Les débouchés

  • licence des Sciences Techniques de la Gestion Salariale par l’IAE,
  • licence « Comptabilité Gestion » avec une admission en 2ème ou 3ème année selon étude de dossier et entretien + licences professionnelles
  • Concours passerelle pour intégrer les Ecoles Supérieures de Commerce,
  • Poursuite en DCG.

Attention : les organismes publics ne peuvent pas signer de Contrat de Professionnalisation.

 

Le profil des étudiants

 

 

 

 

- Vous avez un baccalauréat, ainsi qu’un bon niveau de culture générale, une grande curiosité d’esprit, et un intérêt pour la gestion d’entreprise.

 

- Vous souhaitez conjuguer un cursus d’études et une expérience en entreprise ; pour cela, les qualités requises sont : la motivation, le dynamisme, l’ouverture d’esprit, la capacité de communication, la rigueur dans le travail.

 

- Vous cherchez des études qui vous permettront de devenir un élément décisif de l’entreprise : participer à sa gestion et à son développement.

 

Les ‘plus’ de l’Enseignement supérieur à Saint-Dominique

 

- Une cohérence d’équipe et de lieu : un cadre rassurant et stimulant

L’Enseignement supérieur est encadré par un Responsable, et une équipe de trois adjoints chargés du suivi des étudiants en formation initiale et en formation par alternance.

Un adjoint est spécifiquement chargé de la Vie scolaire des étudiants.

Les classes de l’Enseignement supérieur sont regroupées géographiquement sur un même étage, autour des bureaux de l’équipe d’encadrement, formant une structure à taille humaine.

- Un environnement agréable et des installations performantes

L’Enseignement supérieur forme un campus autonome au sein de l’Institut : espace extérieur de pique-nique et de détente, espace restauration, foyer, salles de cours avec vidéoprojecteurs et accès wi-fi, salles informatiques, laboratoires.

- La possibilité d’hébergement en Internat

- Des interventions de professionnels qui viennent partager avec les étudiants leur cursus et leur engagement dans leur secteur d’activités.

- Un accompagnement spirituel pour les étudiants désireux d’enrichir leur vie de chrétien(ne)

- Les Sections linguistiques Euro+ Anglais et Euro+ Espagnol

Préparation et passage des certifications TOEIC et DELE en vue d’une poursuite d’études à l’étranger.

- Les contrôles de connaissances en condition d’examen : 2 BTS blancs.

Préparation et passage du C2i (Partenariat avec l'UPPA).

 

Dossier d'inscription - BTS Comptabilité et Gestion ALTERNANCE
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